👉 Sont concernés les contrats d’apprentissage et de professionnalisation conclus à compter du 1er janvier 2023. L’aide unique, accordée aux employeurs de moins de 250 salariés au titre des contrats d'apprentissage…
Une info-doc de l'ordre des Experts-Comptables Il apparaît naturel que le salaire soit directement versé entre les mains du salarié. Il arrive cependant dans certains dossiers « paie » que…
Vous venez de créer votre entreprise ou êtes chef d'entreprise déjà établi, vous avez certainement confié une mission de tenue de votre comptabilité à un cabinet d’expert-comptable. "Le temps s'est…
Peut-on pérenniser le télétravail après le confinement et proposer une vraie adresse professionnelle : La domiciliation d’entreprise. Il y aura un avant et un après COVID19. Nous ne pourrons probablement…
Beaucoup de choses ont été dites et répéter , chaque jour, day after day, gestes barrières, port de masque obligatoire,.... A force, on ne distingue plus ce qui est obligatoire…
Le CESU « préfinancé » est un moyen de paiement permettant de rémunérer des services à la personne. En cas d’emploi direct d’un salarié, rémunéré en tout ou partie au…
En tant qu'employeur, la loi vous impose d'évaluer les risques qui existent dans votre entreprise en matière de santé et de sécurité des salariés. Pour cela, vous devez établir et…
Le projet de loi de financement de la sécurité sociale (PLFSS) pour 2020 prévoit de nombreuses mesures, notamment sur la revalorisation des petites retraites, les allocations, la famille, la dépendance,…
Dans tous les départements de France, au moment du paiement du salaire, tout salarié doit obtenir une fiche de paie quels que soient la nature et le montant de ses…
Lorsqu’à l’issue de son arrêt de travail, le salarié victime d’un accident ou une maladie non professionnelle, est déclaré inapte par le médecin du travail à reprendre le poste qu’il…
