Médaille du travail, maintien de salaire, Urssaf, DSN, aide à domicile : six évolutions techniques à intégrer dans les pratiques sociales et paie.
Absentéisme, passeport prévention, apprentissage, activité partielle, entretiens professionnels : cinq évolutions récentes à intégrer dans vos pratiques RH.
L'année 2026 débute avec de nombreuses évolutions réglementaires qui impactent la gestion de votre entreprise. Prexilexis vous propose une synthèse des principales mesures à connaître en matière fiscale, sociale et comptable.
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Voici une sélection qui pourraient vous intéresser des dernières actualités qui ont été publiées malgré quelques couacs gouvernementaux : Cotisations sociales Réforme de l’assiette sociale des travailleurs indépendants et impact…
Bien que cette période estivale soit propice à la décompression et au repos, il n’en reste pas moins qu’en matière sociale, quelques actualités sont venues animer l’été. Voici une sélection…
Un décret entérine la nouvelle obligation à compter du 1er juillet 2025. Lorsque l'arrêt de travail n'est pas prescrit ou prolongé de manière dématérialisée, l'assuré doit envoyer à la caisse…
La campagne de déclaration des revenus 2024 a été ouverte par l'administration fiscale le jeudi 10 avril 2025. Qu’il s’agisse de la déclaration d’impôt sur le revenu, de l’Impôt sur la…
Point sur la nouvelle réglementation Un arrêté du 25 février 2025 réforme l’évaluation des avantages en nature, marquée par une forte augmentation des forfaits sur les véhicules thermiques et le maintien des…
Le chômage partiel, ou activité partielle, est un dispositif permettant à une entreprise de réduire ou suspendre temporairement l'activité de ses salariés en raison de difficultés économiques ou de circonstances exceptionnelles. Cela vise à préserver l'emploi des salariés en leur assurant une indemnisation partielle pendant les périodes de faible activité.
